物業(yè)管理從業(yè)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)內(nèi)容：
1、《物業(yè)管理條例》相關(guān)配套規(guī)章釋義；
2、物業(yè)管理法律糾紛防范；
3、物業(yè)管理典型案例分析；
4、物業(yè)管理招投標(biāo)的運作程序。
報名資料
1、復(fù)印件、復(fù)印件各兩份。
2、一寸照2張，兩寸照三張。

或者也有從事物業(yè)部門已滿幾年的經(jīng)理，一直沒有物業(yè)經(jīng)理，不能加工資或者換工作。就想著去深圳哪里報考一個物業(yè)經(jīng)理，對于以后也好一些。

物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理崗位書培訓(xùn)
一、 培訓(xùn)對象：
具有高中（或同等學(xué)歷）以上文化程度的房地產(chǎn)開發(fā)或物業(yè)管理公司的正、副經(jīng)理，經(jīng)理助理和三總師及相關(guān)從業(yè)人員；各、企事業(yè)單位房屋管理和后勤部門相關(guān)工作人員。
二、培訓(xùn)內(nèi)容：
物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理培訓(xùn)內(nèi)容：
1、按照教材，《物業(yè)管理概論》、《物業(yè)管理法規(guī)》和《房地產(chǎn)開發(fā)經(jīng)營與管理》三門課程為考試課，以此作為培訓(xùn)主要面授內(nèi)容，面授期間將重點進行和閉卷考試；
2、其余的三門課程為考察課，以自學(xué)為主。
三、物業(yè)管理從業(yè)人員繼續(xù)教育培訓(xùn)內(nèi)容：
1、《物業(yè)管理條例》相關(guān)配套規(guī)章釋義；2、物業(yè)管理法律糾紛防范；
3、物業(yè)管理典型案例分析；4、物業(yè)管理招投標(biāo)的運作程序。
四、考核發(fā)、注冊：
1、企業(yè)經(jīng)理：采取自學(xué)與集中的方法，學(xué)習(xí)后經(jīng)考試成績合格者，頒發(fā)統(tǒng)一印制的《全國物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理崗位》，全國通用。
五、培訓(xùn)時間與地點：隨到隨學(xué)、滾動開課
六、培訓(xùn)費用：
1、物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理崗位培訓(xùn)班收費：電話咨詢每（包含一切費用），團體報單有優(yōu)惠。

語言表達能力
　　物業(yè)管理人員不僅是單純管理物業(yè)，而更主要的還是要與人打交道。在物業(yè)管理中需要與和租用人打交道，需要與內(nèi)部各類管理人員打交道，需要與各個相關(guān)部門打交道。在打交道中，如何溝通感情、傳授知識、總結(jié)經(jīng)驗，如何準(zhǔn)確地傳遞信息，如何交流思想，主要靠語言來表達。有效的語言表達要求物業(yè)管理人員思想敏捷、邏輯性強，并善于表達自己的意向。物業(yè)管理人員有時還要妥善處理、調(diào)解因文化背景的不同或其他問題而引起的各種各樣的矛盾和爭論。因此，較強的語言表達能力，有助于確切、清晰地闡明自己的觀點、立場和，使人易于理解和接受；有利于協(xié)調(diào)與、租用人之間的關(guān)系，正確處理各種矛盾；具有鼓舞力、號召力，提出的主張令人折服。正因為語言表達能力如此之重要，所以物業(yè)管理人員都應(yīng)具備這種能力。但語言表達能力不是先天賦予的，而是靠后天的學(xué)習(xí)和鍛煉來提高的。鍛煉和提高的方法，如：在物業(yè)管理工作中有意識地培養(yǎng)自己的思維能力。因為語言是思維的反映，思維是語言的基礎(chǔ)。注意積累廣博知識。要言之有物就要廣泛涉獵各方面知識，同時還要掌握語言的表達藝術(shù)和技巧。
根據(jù)教培（98）第66號文件，全國城建培訓(xùn)中心被為全國物業(yè)管理從業(yè)人員崗位（物業(yè)管理企業(yè)經(jīng)理崗位）培訓(xùn)單位。
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